Kulturkonsulent i Tønder Kommune

Kunne man se sig selv som et bindeled mellem kulturaktører, politikere, forvaltning og borgere i Tønder Kommune?

Er man systematisk anlagt, målrettet i sin opgaveløsning og fagligt velfunderet med lige dele forståelse for kultur, administration og politiske dagsordener? Har man interesse i at arbejde i en forvaltning, hvor kulturens snitflader er emner som fællesskaber og foreningsliv, frivillighed, folkesundhed, idræt og bevægelse, grænselandet samt folkeoplysning?

Så er det måske dig, stillingen leder efter!

Din opgave

Som kulturkonsulent i Tønder Kommune vil en stor del af arbejdet foregå i balancepunktet mellem et politisk rum og kulturlivets rammer.

Dette gælder blandt andet understøttelsen af politikere og udarbejdelsen af dagsordenspunkter til Kultur- og Fritidsudvalget, samtidig med at stillingen forestår en udviklingsorienteret dialog i øjenhøjde og tæt samarbejde med aktører, institutioner, foreninger og enkeltpersoner inden for det kunstneriske og kulturelle felt.

Samtidig vil kandidaten varetage en bred vifte af opgaver – lige fra sekretærfunktionen for Kulturelt Forum og Tønder Kommunale Billedkunstråd over administration af tilskudspuljer til deltagelse i udviklingsarbejde på det kulturelle område.

Erfaring med at begå sig politisk og en veludviklet indsigt i kulturlivets virke, rammer og vilkår er et primært krav til kandidaten.

Afdelingen for Kultur og Frivillighed ligger centralt i Tønders historiske bymidte.

Lige ved siden af Tønder Rådhus, i det markante "Amtshus" fra 1907, vil den daglige gang foregå. Arbejdsdagen vil dog også bære præg af, at Tønder Kommune strækker sig vidt og bredt, fra Vadehavets og Rømøs smukke natur i vest, marskens markante landskab mod syd, med vigtige centerbyer og opgaver i både nord og øst, og grænser til de øvrige sønderjyske kommuner samt Tyskland. Derfor skal kandidaten være indstillet på transport som en del af arbejdet og fleksibilitet – både geografisk, i arbejdslivet og i tilstedeværelsen.

Kandidaten vil skulle stå for planlægning og afvikling af store og små arrangementer og events på det kulturelle område. Dette kan betyde mange bolde i luften, og det er vigtigt, at kulturkonsulenten er god til at gribe dem. Samtidig skal kandidaten være indstillet på at understøtte de projekter og aktiviteter, lederen og kollegaerne arbejder med. Her er det vigtigt med en stærk koordinator, der hurtigt danner sig et overblik.

Samarbejder

Grænsekrydsende opgaver med nabokommunerne og nabolandet bliver også en del af hverdagen. Det grænseoverskridende kultursamarbejde spiller en vigtig rolle i området.

Derfor er en del af stillingens opdrag at samarbejde med kulturaktører på den anden side af grænsen og arbejde ind i de institutioner og netværk, der faciliterer dette samarbejde. Det samme gælder samarbejdet med de andre sønderjyske kommuner og kommunerne langs Vadehavet.

En generel interesse og indsigt i områdets særlige historie og kultur er derfor et plus ved kandidaturet.

I afdelingen vil kandidaten omgive sig med dygtige, dedikerede og erfarne kollegaer, som beskæftiger sig med det folkeoplysende område, herunder idrætten og de sociale foreninger.

Tønder Kommune har en uformel og tillidsfuld omgangstone og et godt og respektfuldt kollegaskab med plads til både sparring, vidensdeling, kageordning og motion på arbejdspladsen. Kandidaten skal derfor kunne kende sig selv i begreber som holdspiller, rummelig, ærlig og hjælpsom.

Ud over samarbejdet med dedikerede og dygtige kollegaer i afdelingen agerer kulturkonsulenten i et stort netværk af relationer til andre fagområder i forvaltningen, kommunens kulturinstitutioner og til eksterne samarbejdspartnere – nationalt, regionalt og lokalt.

Netværket af kulturelle foreninger og kulturelt engagerede borgere i Tønder Kommune er betydningsfuldt for opgaveløsningen. Derfor er det vigtigt med et stort overblik, der hjælper til at skabe og vedligeholde gode kontakter over hele kommunen.

Kompetencer

Tønder Kommune forventer, at kandidaten:

• har en relevant uddannelse inden for kultur, administration, samfundsvidenskab eller lignende. Vigtigst er det, at kandidaten har tæft for de pågældende områder og snitfladerne mellem dem.
• har erfaring med at arbejde med kultur i mødet med politisk administration, og at baggrunden sikrer en fagligt velfunderet sparringspartner for kollegaerne og de udvalg, stillingen skal betjene.
• har erfaring i at bruge og forstå administrative it-systemer, budgetlægning og budgetstyring og er hurtig til at lære og implementere digitale løsninger i det daglige arbejde.
• er optaget af at finde gode løsninger for kommunens borgere og har kompetencerne til at fungere som en stærk og serviceorienteret vejleder for interessenter og aktører.
• kan formulere sig klart og præcist i tale og på skrift, har erfaring med sekretariatsopgaver og besidder en veludviklet ordenssans i opgaveløsningen.
• er en god kollega, der bidrager til fællesskabet i afdelingen og forstår at begå sig i et krydsfelt af forskellige interesser og politiske dagsordener.

Det vil være en fordel, hvis kandidaten:

• har erfaring i at samarbejde med frivillige aktører.
• har erfaring fra en politisk styret organisation.
• kan begå sig på tysk.
• er velbevandret i brug af sociale platforme og i at kommunikere på disse.

Ansættelsesforhold

Stillingen er en fast fuldtidsstilling med ansættelse per 1. februar 2027. Løn og ansættelsesvilkår aftales i henhold til gældende overenskomst og kvalifikationer. Indplacering i lønramme afhænger af erfaring, kompetencer og relevant uddannelse. Ansøgningsfristen er den 2. december 2026, og Tønder Kommune afholder samtaler i uge 50.

Har man spørgsmål, er man meget velkommen til at kontakte afdelingsleder for Kultur og Frivillighed Michael Falk Marino på telefon 20 10 42 79 eller e-mail miafm@toender.dk.

Ansøgning til stillingen sendes elektronisk via ansøgningslinket sammen med CV og anden relevant dokumentation. Man modtager en kvittering for ansøgningen, men det er vigtigt at være opmærksom på, at kvitteringen og en eventuel invitation til samtale kan ende i spamfilteret.